Öffentlicher Sektor

Ausgeprägte Serviceorientierung, erhöhte Anforderungen an Transparenz und Diversität sowie zunehmende ökonomische Zwänge stellen den öffentlichen Sektor vor immense Herausforderungen. Dazu weht der scharfe Wind des Wettbewerbs. Eine professionelle öffentliche Verwaltung erfordert heute eine leistungsorientierte Organisationsstruktur und gleichzeitig ein teamorientiertes, motivierendes Führungsverständnis. Neben exzellenten Managementkompetenzen ist das richtige Gespür für die besonderen Entscheidungs- und Kommunikationsmechanismen in Politik und Verwaltung ausschlaggebend für den Erfolg.

HEADSAHEAD unterstützt Institutionen und Einrichtungen der öffentlichen Hand sowie Verbände, Vereine, Kammern, Stiftungen, Messegesellschaften, Hochschulen und Forschungseinrichtungen dabei, diese Herausforderungen anzunehmen. Wir verfügen über langjährige Erfahrung und ein ausgezeichnetes Netzwerk auf Bundes-, Länder- und kommunaler Ebene, um leistungsstarke Führungskräfte für öffentliche Institutionen und Non-Profit-Organisationen zu gewinnen und nachhaltig zu binden.

Angesichts zunehmender Regulierung wächst auch der Bedarf der Wirtschaft an engem Austausch mit Politik und Verwaltung in Berlin und Brüssel. Hier besitzen wir ausgewiesene Expertise bei der Besetzung von Public Affairs-, Aufsichts- und Compliance-Positionen für Organisationen.

Exemplarische Referenzen

  • Aufsichtsratsvorsitzender, bundesweites Entsorgungsunternehmen
  • Geschäftsführer, Bundesverband
  • Präsident, Universität bzw. Hochschule
  • Kanzler, Universität bzw. Hochschule
  • Präsident, Sport-Dachverband
  • Hauptgeschäftsführer, Industrie- und Handelskammer
  • Hauptgeschäftsführer, Arbeitgeberverband
  • Vorstand, Stiftung
  • Geschäftsführer, sozialer Wohlfahrtsverband
  • Geschäftsführer, Flughafengesellschaft bzw. Messegesellschaft
  • Geschäftsführer, ÖPNV-Unternehmen
  • Geschäftsführer, Versorgungs- und Verkehrsgesellschaft